Amaelles réunit déjà 13 associations locales dans une dynamique positive et durable
L’aide et le soin à la personne sont au cœur des préoccupations des français. 13 associations se réinventent pour former Amaelles, le premier collectif français d’aide et de soins à la personne portant les valeurs de confiance, de partage et de solidarité.
En 2022, plusieurs acteurs historiques, ancrés chacun sur leurs territoires, se lancent sous la marque Amaelles, en fédérant 13 associations qui agissent au niveau local et national sous forme de contrat de licence sociale. Né du constat selon lequel l’union fait la force, Amaelles a souhaité décupler son pouvoir d’agir au service du bien commun en s’appuyant sur la richesse d’un tissu associatif déjà existant : ce sont désormais plus de 10 000 salariés et bénévoles, partout en France, qui ont joint leurs forces sous la bannière d’Amaelles pour accompagner plus de 65 000 particuliers de tous âges et conditions.
Un réseau de 13 associations locales réunies sous une marque nationale
Aide à domicile, accompagnement de la petite enfance et du handicap, soins aux personnes âgées... : autant de services que propose le collectif pour améliorer le quotidien de tous. Les métiers d’Amaelles dessinent un parcours de santé global et cohérent, pour permettre à chacun de bien grandir, bien vivre, bien vieillir, bien se soigner et bien vivre avec son handicap.
Former un collectif qui permet de s’améliorer, de travailler ensemble et de porter des valeurs essentielles à l’ESS à l’échelle nationale, sont les principaux engagements d’Amaelles. En somme, prendre collectivement des responsabilités et décupler ainsi le pouvoir d’agir.
13 associations locales réparties sur 9 départements sont heureuses de porter le nom d’Amaelles : l’Adapah, Vivadom, Fami Emploi 68, Apamad, ASHPA, Aradopa, l’UNA Pays d’Alençon Perche, Assad, Domisol, Domicile 90. Amaelles Ardennes, Amaelles Gard et Istres, Amaelles Haut Rhin, Amaelles Marne, Amaelles Meuse, Amaelles Orne, Amaelles Saône et Loire, Amaelles Territoire de Belfort.
Un contexte qui crée l’émulation autour d’une offre de soins humaine et de proximité qui appelle au développement d’un tissu associatif toujours plus dense et connecté
Au sortir d’une crise sanitaire sans précédent qui a bousculé nos modes de vie et nos façons d’envisager la prise en charge, Amaelles nous rappelle l’importance d’un modèle de soins basé sur la collaboration, la confiance et le respect de la dignité de tous. La pandémie a mis en évidence des besoins de proximité et d’humanité dans l’accompagnement des personnes. C’est ce constat qui a encouragé Amaelles dans sa volonté de fédérer le plus grand nombre d’acteurs du soin, de la santé et de l’accompagnement en France.
Le rôle du bénévolat
- Qui s’adresse à la fois aux salariés, aux clients, aux aidants, et aux licenciés. Elle est appropriable par tous.
- Engageante, tournée vers l’action collective.
- Qui parle de quotidien. Positivement.
Le poids du bénévolat dans ce secteur et dans le fonctionnement du collectif, avec notamment la possibilité d’en rencontrer certains qui se déplacent à domicile, et d’échanger avec eux sur leur quotidien, le sentiment d’utilité et les liens qu’ils peuvent tisser avec les individus aidés
S’appuyant sur un réseau abondant de salariés et de bénévoles engagés, le collectif affiche sa conviction de prendre part à la transformation du secteur, vers un modèle plus humain et durable basé sur des valeurs de sincérité et de partage. Avec des actions individuelles et conjointes à triple impact social, sociétal et environnemental, les différentes associations d’Amaelles recentrent les métiers du soin autour des valeurs fondamentales de l’ESS : travailler ensemble, main dans la main, pour assurer la meilleure qualité de vie possible aux salariés et à toutes les personnes accompagnées.
- AMA : la racine d’aimer en latin
- AMAE : un mot japonais, qui ne se traduit pas en français, mais qui décrit ce qui se passe de doux et de réconfortant dans la relation de soin entre 2 personnes.
- ELLES : en hommage à toutes nos équipes, majoritairement féminines, qui agissent avec générosité et optimisme auprès de nos clients.
- S : symbolise nos pluralités, nos diversités, nos personnalités, notre collectif
“C’est en unissant nos forces que nous pourrons donner plus d’impact à nos actions, en continuant à placer l’humain au centre de nos modèles de soin et d’accompagnement. Plus que jamais, les métiers du care ont besoin de s’unir autour d’une dynamique bienveillante et solidaire. Amaelles, c’est la symbiose de différentes associations qui s’engagent pour un accompagnement le plus performant possible”, explique Matthieu Domas, président et cofondateur d’Amaelles.
Les innovations sociales et sociétales
Les animations de prévention, les conseillers mieux-vivre et autonomie, les équipes autonomes, l’hébergement éphémère, de nouvelles résidences seniors, ou encore les dispositifs/technologies pour lutter contre l’isolement des personnes vulnérables.
Les dispositifs de responsabilité sociale et environnementale
Les dispositifs de responsabilité sociale et environnementale mis en place par le collectif, comme le plan de sobriété énergétique, des prestataires favorisant l’insertion professionnelle, ou encore l’utilisation de véhicules électriques pour réduire l’empreinte carbone des déplacements.
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