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Le progrès durable de l’entreprise : c’est d’abord une affaire de gouvernance
Les notes d’analyses de Company 21
lundi 7 septembre 2009
par juliette
Les enjeux de développement durable s’imposent de plus en plus clairement aux acteurs économiques : règles mondiales contre le réchauffement climatique, pression sur les droits humains et sociaux, exigences d’éco-conception, demande éthique et de solidarité, etc. Pour autant, les entreprises y répondent de façon très limitée : bonnes pratiques pour réduire les gaspillages, lobbying pour diminuer les contraintes, discours de ralliement… L’actualité récente – débat sur les paradis fiscaux et les (...)
