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Humain - Contribution Sociale > Humain - Contribution Sociale

Peut-on envisager un avenir à notre planète quand la majorité de ses habitants est victime de la faim et de la répression... ? Le développement humain est au premier rang des objectifs du développement durable. Il implique le respect des droits de l’Homme, l’intégrité physique et morale, l’accès aux biens fondamentaux : alimentation, santé, éducation, participation aux décisions qui engagent le présent et l’avenir. Priorités absolues : combattre énergiquement la pauvreté, éradiquer les discriminations et les conflits, sources de dégradation humaine, environnementale, économique.


Articles de cette rubrique

jeudi 20 mars 2014 | Posté par Cyrille


Etude 2013 IFOP-France Bénévolat-Crédit Mutuel

La situation du bénévolat en France

Le nombre de bénévoles en France est en forte progression

Cette étude présente les caractéristiques de l’engagement bénévole de nos concitoyens. Quel est le nombre de bénévoles en France aujourd’hui ? Est-il en augmentation ? Combien sont engagés dans le secteur associatif, combien dans la solidarité de proximité, ou dans d’autres organisations (politiques, syndicales, religieuses) ? Quelles sont les incidences de l’âge, de la catégorie socio-professionnelle, du statut familial etc... sur l’engagement bénévole ? Ces chiffres sont d’autant plus porteurs de sens (...) SUITE
lundi 17 mars 2014 | Posté par Cyrille


10 propositions pour l’éducation au développement durable de l’of-FEEE

Le développement durable au cœur des élections municipales

Et un guide gratuit du RARE "Candidat(e) aux municipales ? Le développement durable : une opportunité à saisir !"

Construire un projet municipal qui tienne compte du développement durable, ce devrait être l’une des préoccupations majeures des candidats aux élections municipales 2014. Dans un contexte économique morose, faire coïncider les attentes environnementales, avec des impératifs économiques et sociaux contraignants, sera le défi le moins aisé à relever pour les futurs conseillers municipaux. Pour résoudre ce casse tête, un guide a été édité en Décembre 2013 par le Réseau des Agences Régionales de l’Energie (...) SUITE
mercredi 26 février 2014 | Posté par Cyrille


Lettre Infos 21 du Comité 21 : Réseau des acteurs du développement durable

Spécial Qualité de l’air et développement durable

Exemples de ses adhérents, associations, entreprises et collectivités

Parmi les adhérents du Comité 21, l’exemple de Bouygues Construction, RC2C, Veolia, le Conseil général de la Somme et le Territoire de Besançon pour l’AMELIORATION DE LA QUALITE DE L’AIR INTERIEUR, de Ares association, Egis, GDF SUEZ, la Communauté urbaine de Bordeaux et le GERES pour la REDUCTION DES EMISSIONS DE POLLUANTS ET LA QUALITE DE L’AIR, de La Poste, La Communauté urbaine de Dunkerque, CLCV, France Nature Environnement et Les Petits Débrouillards Pays de la Loire pour l’INFORMATION ET LA (...) SUITE
mercredi 18 décembre 2013 | Posté par Cyrille


Visions du futur 4D

Quelles sont les visions possibles d’un avenir durable

d’une société française qui aurait réussi sa transition économique, politique et sociale ?

Notre futur, individuel et collectif est à la fois rempli de promesses et pétri d’incertitudes… Pourtant la projection de chacun dans une vie réussie est la condition essentielle d’une transition écologique et sociale acceptée, souhaitée et non subie. De nombreux travaux et rapports prospectifs sont réalisés, en France, en Europe et à l’international pour décrire le monde à moyen et long terme, que ce soit selon des approches macro-économiques, sectorielles ou sociétales, qu’il s’agisse de projets de (...) SUITE
jeudi 28 novembre 2013 | Posté par Cyrille


Infos du Comité 21 : Réseau des acteurs du développement durable

Spécial Dialogue avec les parties prenantes

L’exemple des adhérents du Comité 21 : Associations, Collectivités et Entreprises

Parmi les adhérents du Comité 21, l’exemple de AFNOR Certification, EDF, La Poste, Sanofi, FIR, FNE, l’Institut RSE et Utopies pour la CONCERTATION DES PARTIES PRENANTES DANS L’ENTREPRISE, de l’Auvergne, la Franche-Comté, l’Ile-de-France, Nord-Pas de Calais, Rhône-Alpes, l’Allier, la Gironde, le Grand Nancy, Besançon, Carquefou, Colombes, Le Havre et Altamire pour le DIALOGUE PARTIES PRENANTES A A L’ÉCHELLE D’UN TERRITOIRE, de Décider ensemble, la Fondation Nicolas Hulot et l’Université de Nantes pour (...) SUITE
vendredi 22 novembre 2013 | Posté par Cyrille, David Naulin


Les 3 lauréats du Prix

1000 pionniers
qui changent le monde

Shamengo, Newmanity et LH Forum vous invitent à découvrir les hommes et femmes qui changent le monde

Du 19 au 24 septembre 2013, des « pionniers » exceptionnels et à l’origine de projets innovants dans le domaine de la solidarité, de l’environnement, du bien-être, de l’économie positive… sont venus du monde entier pour partager leurs aventures hors du commun. L’événement, co-organisé par Newmanity, Shamengo et LH Forum, a accueilli de nombreux pionniers ... Parmi eux, Jan In’t Veld et les lunettes universelles à 5 euros, Amit Goffer et le Rewalk System, Petra Wadstrom avec un purificateur d’eau et (...) SUITE
samedi 5 octobre 2013 | Posté par François


Par François-Régis Fine - Ofm Toulouse

LA TERRE POUR TOUS

Motivations pour appartenir à un groupe création/écologie

Ce texte a été élaboré pour motiver des étudiants de Toulouse à rejoindre un groupe "Frères de la Création avec François d’Assise". Evitant de jouer sur la peur (cf. : ’combien de catastrophes avant d’agir’), nous avons préféré insister sur la nécessaire solidarité et sur le partage. Par ailleurs, s’adressant à des étudiants, nous avons insisté sur le fait que tous les savoirs étaient concernés par cette nouvelle approche de notre rapport au (...) SUITE
vendredi 4 octobre 2013 | Posté par Cyrille


Les 5 et 6 novembre 2013 au Conseil économique social et environnemental (Cese) à Paris

Parlement des Entrepreneurs d’Avenir 2013

Et si l’entreprise avait les solutions ?

La 3ème édition du Parlement des Entrepreneurs d’avenir aura lieu les 5 et 6 novembre 2013 au Conseil économique social et environnemental (Cese) à Paris En cette période de crise durable, tant économique, qu’environnementale et sociétale, il est essentiel pour l’entreprise de redéfinir sa fonction. De reconsidérer son rôle dans la chaîne de valeur et repenser les liens avec ses parties prenantes. La soutenabilité du progrès exige également que les entreprises répondent à l’urgence de la transition (...) SUITE
mardi 24 septembre 2013 | Posté par Cyrille


Lettre Infos 21 du Comité 21 : Réseau des acteurs du développement durable

Spécial Rubans du développement durable

L’exemple des adhérents du Comité 21 lauréats 2013 et 2012 des Rubans du développement durable

Parmi les adhérents du Comité 21 lauréats 2013 des Rubans du Développement Durable, l’exemple du Conseil général de la Gironde, de Saint Hilaire de Riez, Mérignac, Pessac, Pont-du-Château, Saint-Priest-sous-Aixe, du Conseil général de l’Hérault, de la Communauté d’agglomération Seine-Eure, de Ayen, Bruz, Saint-Fargeau, Saint-Yon, de la Communauté de communes du Pays des Herbiers, de Bras-Panon, Pamiers, Cergy-Pontoise, Saint-Etienne Métropole, Vannes agglomération, Chalon sur Saône, Clermont-Ferrand, (...) SUITE
vendredi 6 septembre 2013 | Posté par Claire Delisles


Note et infographie

L’engagement : regards croisés entre salariés et dirigeants

Des salariés engagés : qualité du management et performance de l’entreprise

Selon une étude récente publiée par ADP, l’engagement des salariés arrive en tête des priorités des DRH pour les 24 mois à venir, loin devant la lutte contre les risques psycho-sociaux et la gestion des talents. Le rôle des managers est ici crucial : à eux d’insuffler cet engagement, bénéfique tant à l’entreprise... qu’au bien-être de ses collaborateurs. SUITE
lundi 2 septembre 2013 | Posté par Cyrille


A suivre sur CDURABLE.info

Les Green Star Awards remis à des héros des urgences environnementales

A l’initiative conjointe du Bureau des Nations Unies pour la Coordination des Affaires Humanitaires (BCAH), de Green Cross International (GCI) et du Programme des Nations Unies pour l’Environnement (PNUE)

Le Maire de Fukushima, le réalisateur de documentaires Sir David Attenborough, et le comité d’enlèvement de débris suite à l’Ouragan Sandy à New York figurent au rang des six vainqueurs des Green Star Awards. Les Green Star Awards sont une initiative lancée conjointement par le Bureau des Nations Unies pour la Coordination des Affaires Humanitaires (BCAH), Green Cross International (GCI) et le Programme des Nations Unies pour l’Environnement (PNUE). Ces trophées récompensent les individus, les (...) SUITE
mercredi 17 juillet 2013 | Posté par MarineComeen


L’intrapreneuriat social, une réponse d’avenir aux enjeux sociétaux ?

A l’heure où, en France, la culture managériale tend à étouffer l’esprit d’innovation, certains dirigeants négligent les ressources considérables dont ils disposent. Pourtant, des projets novateurs, lancés et menés par des salariés ayant la fibre entrepreneuriale, peuvent être transformés en activités à la fois rentables et bénéfiques pour la collectivité. SUITE
mercredi 3 juillet 2013 | Posté par Cyrille


ALTERNATIVES

Mouvement Zeitgeist Francophone : dans l’air du temps

Passer de la crise des dettes exponentielles à une gestion responsable de l’abondance des ressources

Les chemins de la transition Par Aurélien Vernet - Interface Conscience Notre époque est secouée par une série de crises systémiques. Ces dernières ne sont pas insurmontables, mais leur enchaînement nous montre progressivement les limites de notre organisation sociétale aux niveaux économique, social et environnemental. Pour ceux qui en doute encore, je les encouragent à regarder le magnifique article « Timelapse » qui signifie en français « saut dans le temps ». Timelapse de la planète (...) SUITE
mardi 25 juin 2013 | Posté par Cyrille


Lettre Infos 21 du Comité 21 :
Réseau des acteurs du développement durable

Spécial Complémentarité des acteurs et articulation des démarches dans les territoires

L’exemple des adhérents du Comité 21 : Associations, Collectivités et Entreprises

Parmi les actions des adhérents du Comité 21 en matière de complémentarité des acteurs et d’articulation des démarches dans les territoires, l’exemple de EDF, McDonald’s, Macif, Monoprix, Pôle emploi, Rétis, Saur, la Région Provence-Alpes-Côte-d’Azur, du département de l’Essonne, de l’Hérault, des villes d’Angers Loire Métropole, Châlons-en-Champagne, Besançon, La Pommeraye, Orléans et Saint-Hilaire-de-Riez, du GERES ert de l’EME. Des exemples et infos à retrouver juste après l’édito de Gilles Berhault, (...) SUITE
vendredi 24 mai 2013 | Posté par Cyrille


L’Appel du 21 juin 2013 !

L’évolution en marche : du Parvis de Notre Dame au Mont Saint Michel

Nous entrons dans une nouvelle ère, celle de l’évolution : 3 semaines de marche pour rejoindre le présent ...

Nous entrons dans une nouvelle ère, celle de l’évolution. Nous sommes un collectif d’une centaine d’individus et partageons la même aspiration : celle de manifester un rapport au monde équilibré, autonome, responsable, écologique et solidaire. Nous lançons l’Appel du 21 juin 2013 pour une grande marche libre et collective entre Notre-Dame de Paris et le Mont-Saint-Michel. Un événement d’exception qui réveille un sentier légendaire après 5 siècles de sommeil, sentier qui était surnommé à l’époque le (...) SUITE

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